Det är semesterns första dag. Du andas ut, du andas in, du har en lyxigt ledig sommar att se fram emot… … och så får du influensa i fyra veckor. Och så ringer chefen och kräver att du ska jobba. Och så behöver ditt projekt sin personal, som har åkt på charter till Spanien. Vad ska du ta dig till? Ledarnas chefsrådgivare Christina Werner har svar. Hur lång semester har jag rätt till? – Enligt semesterlagen är det 25…
Vi har bestämt oss för att skapa en jämställd byggbransch. För det behöver vi ändra på rådande attityder och stoppa machokulturen. Genom ett samtal som handlar om dig och mig vill vi tillsammans med psykologen Per Naroskin skapa verklig förändring. Och vi vill att du är med! Därför har vi bokat in dig på en tid med Per i Almedalen. Tid: Tisdag 5/7 kl. 14.00 – 15.00 Plats: Samhällsbyggararenan, Visby hamn, M/S Blue Charm (granne med Teaterskeppet) Kan du inte…
Byggchefernas ambassadörer har haft sin årliga träff. En som deltog var Catharina Holmström, distriktschef på Peab Byggservice i Skåne. – När man tycker att man har världens roligaste jobb vill man gärna att fler ska fatta hur bra det är, säger hon. Det finns elever som vill veta mer om byggbranschen. Det finns byggchefer som vill berätta. För att föra samman dessa finns Ambassadörsprogrammet. Där kan verksamma chefer möta framtida kolleger. Det sker genom föreläsningar på skolor, medverkan på mässor…
Varför lämnar kvinnor byggbranschen? – Det finns en uppfattning om att tjejer inte vill bli chefer, säger Sofia Dehre, produktionsutvecklingschef på NCC Building Sverige. En utmaning för byggbranschen är att få fler kvinnor att söka sig till den. En lika stor utmaning är att få färre kvinnor att söka sig bort ifrån den. I samband med höstens Mentorbygg – Sveriges Byggindustriers mentorprogram för kvinnliga ledare – redovisades en enkät som Sofia Dehre gjort tillsammans med Lotta Pålsson, i dag projektchef…
Den 31 mars i år trädde nya regler kring organisatorisk och social arbetsmiljö som reglerar ansvar och arbete mot för hög arbetsbelastning, slitsamma arbetstider och kränkande särbehandling, i kraft [AFS 2015:4]. Målet med detta är att minska den arbetsrelaterade ohälsan. Nu visar en ny undersökning bland Sveriges byggchefer att hälften av de tillfrågade byggcheferna inte känner till de nya reglerna. Och bara 13 procent har gått någon form av utbildning kring de nya reglerna. Enligt Lars Bergqvist, ordförande för Byggcheferna,…