Byggcheferna > Nyheter
ArbetsmiljöDebattEtikHållbarhetLedarskapMångfaldNyheterÖvrigtPressLäs alla artiklar

Övrigt 20 oktober 2014

Hur ska det ökande behovet av platschefer mötas?

I vår serie om våra viktiga platschefer är det nu dags för att prata om rekrytering och kompetensförsörjning. Vi ser en ökad efterfrågan på kompetenta platschefer, hur ska behovet mötas? Ett sätt är att satsa på relevant och skräddarsydd utbildning. Det är precis vad NCC och Kunskapsgymnasiet nu gör genom att starta ett nytt gymnasieprogram i Stockholm och Göteborg. – Vi får möjlighet att påverka byggbranschen på lång sikt då våra värderingar och fokus på hållbarhet genomsyrar hela utbildningen. Utbildningen är framtagen…

Övrigt 14 oktober 2014

Ny undersökning: Platschefer vill helst bygga hotell, kontor och skyskrapor

Platschefer känner stolthet över hållbart byggande. Det visar en ny undersökning från fibercementtillverkaren Cembrit som låtit genomföra 100 telefonintervjuer med platschefer på Sveriges 15 största byggföretag. Och allra helst vill man bygga hotell, kontor och skyskrapor.  Undersökningen visar att hållbarhet står högt i kurs. Men det handlar om hållbarhet i bemärkelsen: att byggnaden kommer att vara länge. Hela 30 procent anger att de känner sig extra stolta över att ha varit med om att bygga något som varar länge. På…

Övrigt 06 oktober 2014

Diskussion om platschefens roll

Hur ser då chefen ”ovanför” platschefen på dennes roll och uppgift? Vi frågade Johannes Lidström, distriktschef på Skanska Sverige.    Vilken är en platschefs viktigaste roll och uppgift? – I Skanska motsvaras platschef av produktionschef vars viktigaste uppdrag är att driva säkerhet och produktivitet. Vi arbetar säkert eller inte alls och det kräver ledarskap och planering! Sedan tycker jag att det är viktigt att sätta mätbara mål och följa upp.   Har en platschef i allmänhet för många ansvarsområden? – Ett…

Övrigt 01 oktober 2014

Rutinerade byggchefer del 3 av 3 – Thomas Ljung

Har platschefsrollen förändrats över tid? Och hur klarar de nya, unga platscheferna av trycket?  Så har det blivit dags för del 3 av 3 i vår serie med rutinerade platschefer. Del 1 och del 2. ”Man måste våga be om hjälp” Tomas Ljung Ålder: 55 Familj: Sambo,  två utflugna barn. Intressen: Skärgårdsliv, segling, hund och snickra hemma. Bakgrund/utbildning: Gymnasieingenjör. Första jobb som utsättare på Diös i 20-årsåldern, som gick upp i SIAB som gick upp i NCC.  Platschef vid 31 års ålder. Antal…

Övrigt 29 september 2014

Rutinerade platschefer del 2 av 3 – Henrik Bratt

Har platschefsrollen förändrats över tid? Och hur klarar de nya, unga platscheferna av trycket?  Så har det blivit dags för del 2 av 3 i vår serie med rutinerade platschefer. Här hittar du del 1. Henrik Bratt Ålder: 42 Familj: Fru, två barn. Intressen: Idrott, framförallt hockey, tränare för ungdomslag. Bakgrund/utbildning: Gymnasieingenjör, kompletterat med tvåårig högskoleutbildning på Chalmers. Fick jobb som arbetsledare 23 år ung. Första platschefsjobbet vid  27 års ålder. Arbetat sex år som platschef och tre år som projektchef….

Följ oss på
sociala medier