Byggcheferna > Mångfald
ArbetsmiljöDebattEtikHållbarhetLedarskapMångfaldNyheterÖvrigtPressLäs alla artiklar

Mångfald 14 september 2018

Del 3: ”Det är beklagligt att vi inte har kommit längre”

För att skapa förändring gäller det att vi alla bryr oss och säger ifrån, inte bara reagerar utan också agerar. Vi måste ta ett större ansvar, som ledare och som kollegor. Det menar Kristin Linus, HR-chef på Veidekke. – Pratar vi inte om utmaningarna så existerar de inte, säger hon. Kristin Linus menar att problemen inom byggbranschen omfattar mer än sexism. – Det gäller lika mycket rasism som sexism, säger hon. Mycket har hänt sedan jag började 1999, men inte…

Mångfald 07 september 2018

Del 2: ”Vi har mycket kvar att utveckla innan vi är framme”

Som Sverigechef för NCC Building hade Henrik Landelius redan jobbat länge med frågor om inkludering och jämställdhet. Ändå gjorde #sistaspikenikistan att hans perspektiv blev förändrat. – Hade jag haft lika mycket fokus på detta utan #metoo? Jag vet inte, men nu har vi fullt fokus, säger han. Henrik Landelius tror att byggbranschens problem med sexism beror på arv och miljö. – Vi har uppenbarligen inte jobbat tillräckligt starkt med frågorna, säger han. Att det fortfarande är få kvinnor som söker…

Mångfald 31 augusti 2018

Del 1: ”Det är tragiskt att vi utesluter 50 procent”

Den 30 november 2017 samlades byggbranschens tyngsta aktörer på Näringsdepartementet i Stockholm, som en konsekvens av uppropet #sistaspikenikistan. På initiativ av bostadsminister Peter Eriksson skrev samtliga under en avsiktsförklaring om att stoppa sexuella trakasserier och övergrepp. Ett av företagen som deltog var Ikano Bostad. – Att vi fortfarande ens behöver diskutera de här frågorna gör att jag skäms över att vara man, säger vd:n Robert Jaaniste. En uråldrig jargong. Uteslutning av människor. Få kvinnor som kommer in och ännu färre…

Etik 20 juni 2018

Sajten som hjälper dig att stoppa machokulturen

Vill du också bidra till en schyst och jämställd byggbransch? Nu finns hjälpmedel samlade på stoppamachokulturen.nu. – Vi vill göra det så enkelt som möjligt att skapa förändring i sin egen vardag, säger Byggchefernas ordförande Kajsa Hessel. Våren 2015 startade Byggcheferna och Byggnads kampanjen Stoppa machokulturen. Syftet var att berätta om byggbranschens problem med bristande jämställdhet, både internt och för omvärlden. Sedan dess har mycket hänt. I dag arbetar alla stora bolag aktivt för ökad mångfald – och behovet av Stoppa…

Etik 15 juni 2018

Detta gör byggbranschen för att stoppa trakasserier

Hösten 2017 lovade byggbranschens tyngsta aktörer att motarbeta sexuella trakasserier. Ett halvår senare kallade bostadsminister Peter Eriksson till en återträff om vad som har hänt sedan dess. – Vi såg en vilja till förändring genom många nya initiativ, säger Cajsa Winge, arkitekt och en av personerna bakom #sistaspikenikistan. Den 30 november 2017 signerades en kollektiv avsiktsförklaring på Näringsdepartementet. Byggcheferna var en av aktörerna som skrev under. Den 30 maj 2018 bjöds samma grupp in för att redovisa sina insatser. – Vissa…

Följ oss på
sociala medier